Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines
Emploi Administrations - Institutions
Landerneau, 29, Finistère, Bretagne
Au sein du pôle des moyens généraux, l'équipe dynamique du service mutualisé Ressources Humaines, composée de 9 collaboratrices, met en œuvre la politique RH pour les agents de la Communauté d'agglomération et de la Ville de Landerneau.
Dans le cadre d'une réorganisation progressive du service commun ressources humaines, la CAPLD renforce son équipe en créant un poste de gestionnaire carrière, paie, absence.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable carrière paie / adjointe à la responsable RH et au sein d'une équipe de 3 gestionnaires carrière, paie, absence, le (la) gestionnaire a pour missions d'assurer la gestion et le suivi de la carrière des agents, d'établir leur paie et d'assurer le suivi des absences pour certains services de la Communauté, de la Ville et du CCAS.
1. MISSIONS PRINCIPALES
GESTION ET SUIVI DES CARRIERES :
-Accueil des agents, renseignements individuels,
-Élaborer les actes administratifs afférents à la carrière des agents (nomination stagiaire, reprise de services, échelon, avancement grade, discipline...),
-Étudier et suivre les positions administratives (congé parental, détachement, disponibilité...),
-Constituer et mettre à jour le dossier[...]
